Zapoznanie się z przepisami prawnymi regulującymi zagadnienia występujące w pracy Działu.Zapoznanie z rodzajem dokumentów opracowanych w Dziale, nauka ich redagowania, sporządzania oraz zasadami obiegu. Nauka prowadzenia spraw pracowniczych, oraz zatrudnienia, przez przebieg zatrudnienia do rozwiązania umowy i o prace.Zapoznanie z zagadnieniami czasu pracy oraz jego ewidencjonowania.Nauka całokształtu zagadnień mających zastosowanie w zatrudnieniu pracowników służby zdrowia.Wykonywanie innych czynności zleconych przez Kierownika Działu, związanych z zajmowanym stanowiskiem.
Wymagania konieczne:Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
Wymagania inne:Dobra organizacja czasu pracy, dokładne wykonywanie zadań, odporność na stres, komunikatywność.